Регистрация
Регистрация
=

Команда Анабара

Анабар — это команда аналитиков, разработчиков, менеджеров маркетплейсов и других специалистов. Мы автоматизируем рутину продавцов, делаем продажи управляемыми и подсвечиваем возможности для роста.

Смотреть вакансии

У нас распределённая команда, в которой у каждого профессионала есть максимум личной свободы и максимум личной ответственности. Сегодня Анабар — это:

Пётр Марков, основатель, генеральный директор

Павел Тарасов, основатель, технический директор

Егор Ляпустин, руководитель группы продаж

Анастасия Шалякина, руководитель группы продаж

Евгений Насыков, руководитель группы продаж

Маргарита Додонова, руководитель клиентского сервиса

Никита Комаров, менеджер продукта

Ольга Мешкова, HR-директор

Максим Самойленко, директор по маркетингу

Марина Чепегина, операционный директор

Иван Рыбин, руководитель проектного офиса

Олег Дементьев, руководитель отдела разработки

Дмитрий Гудаков, разработчик

Нияз Кадиров,
ведущий разработчик

Максим Закиев, разработчик

Максим Холопов, разработчик

Иван Бровкин, разработчик

Екатерина Абросимова, разработчик

Артем Юсупов, разработчик

Равиль Латыпов, разработчик

Константин Благодатских, разработчик

Анастасия Демина, ведущий тестировщик

Сергей Журавлев, тестировщик

Анастасия Заборских, тестировщик

Алексей Щуров, ML-аналитик

Дмитрий Черкашин, ML-аналитик

Марина Ермакова, эксперт-аналитик по маркетплейсам

Полина Галеева, руководитель группы аналитиков маркетплейсов

Тимур Фахрутдинов, продакт-маркетолог

Владлена Сокольских,
спикер-эксперт по работе с маркетплейсами

Татьяна Езерская, аналитик маркетплейсов

Юлия Смирнова, аналитик маркетплейсов

Денис Миронов, аналитик маркетплейсов

Разиль Нагимуллин, аналитик маркетплейсов

Михаил Ильин,
аналитик маркетплейсов

Дамир Валеев,
аналитик маркетплейсов

Валентина Варенникова,
аналитик маркетплейсов

Мария Марьенкова,
аналитик маркетплейсов

Ирина Сибирякова,
аналитик маркетплейсов

Анастасия Радостева,
аналитик маркетплейсов

Алёна Шутова,
аналитик маркетплейсов

Ирина Кузьменко,
аналитик маркетплейсов

Алексей Ланских, маркетолог-аналитик

Степан Сурков, руководитель контент-бюро

Евгения Фомина, редактор

Виктор Гореликов, редактор

Виктор Ямбаршев, дизайнер

Любовь Кузнецова, видеомейкер

Павел Теплостанский, дизайнер

Евгений Лукьянов, эксперт по маркетплейсам

Вячеслав Мартынов, эксперт по маркетплейсам

Павел Егоров, эксперт по маркетплейсам

Василий Банников, эксперт по маркетплейсам

Никита Сазонов, эксперт по маркетплейсам

Татьяна Мартынова, эксперт по маркетплейсам

Елена Астахова, эксперт по маркетплейсам

Максим Пулукчу, эксперт по маркетплейсам

Валерий Шонин, эксперт по маркетплейсам

Валерия Лукьянова, эксперт по маркетплейсам

Максим Бабаров, эксперт по маркетплейсам

Евгений Хулапа, эксперт по маркетплейсам

Екатерина Ляпина, эксперт по маркетплейсам

Светлана Сергеева, эксперт по маркетплейсам

Максим Сапура, эксперт по маркетплейсам

Захир Мирзоев, эксперт по маркетплейсам

Арсен Ишханян, эксперт по маркетплейсам

Никита Попов, эксперт по маркетплейсам

Даниил Спиридонов, эксперт по маркетплейсам

Изабелла Кривогузова, ассистент клиентского сервиса

Анна Парсалова, старший аккаунт-менеджер

Павел Мясников, аккаунт-менеджер

Михаил Миронов, аккаунт-менеджер

Артур Валеев,
аккаунт-менеджер

Антон Пельц,
аккаунт-менеджер

Антон Петкер,
аккаунт-менеджер

Лолита Иванова,
аккаунт-менеджер

Валентина Филипская, специалист сопровождения клиента

Тима Креймер, руководитель группы технической поддержки

Иван Дробот, специалист по внедрению CRM

Алексей Багров, специалист поддержки

Дмитрий Кулибаев, специалист поддержки

Адик Жуманазаров, специалист поддержки

Екатерина Ульянникова, специалист поддержки

Дмитрий Гулаков, специалист поддержки

Тимур Шаяхметов, специалист поддержки

Анна Екимова, специалист контроля качества

Нина Казачкова, главный бухгалтер

Ольга Савельева, бухгалтер

Елена Полякова,
юрист

Ассоль Лукпанова, рекрутер

Виктория Змеева, рекрутер

Кристина Комарова, рекрутер

Надежда Шалабода, координатор отдела маркетинга

Александра Пятунина, PR-менеджер

Мы хотим работать с близкими по духу и ценностям людьми. Вот на что обращаем особенное внимание:

Доверяем людям. Признаём ошибки, принимаем критику, не молчим о проблемах.
Обещаем результаты и выполняем обещания. Видим разницу между «делать» и «сделать».
Ценим самостоятельность и взаимотребовательность. Работаем как одна команда, в который каждый важен, а все вместе — ещё важнее.
Умеем быстро меняться, договариваться и передоговариваться. Постоянно учимся, чтобы новые знания применять на практике.
Постоянно задаём вопросы себе и друг другу. Понимаем в точности, зачем мы делаем всё, что делаем.